Que vous soyez une entreprise à la recherche de talents ou un·e candidat·e en quête de nouvelles opportunités, contactez Goorou dès aujourd'hui pour façonner ensemble votre avenir.
Cabinet de recrutement spécialisé dans le juridique, la comptabilité, la finance et l'assistanat.
Membre du réseau Edency, Goorou recrute pour toutes les organisations depuis 2018, dans une démarche sur-mesure et avec une priorité donnée à l'approche directe des candidat·e·s.
Nos expertises sectorielles garantissent le meilleur match pour votre organisation.
Nous recrutons avec respect, préservant ainsi votre marque-employeur.
Travaillant au succès, notre engagement envers votre satisfaction est total.
Quelques chiffres sur Goorou
Statistiques illustrant notre engagement envers la qualité.
99 %
Score moyen de satisfaction des client·e·s et des candidat·e·s.
79 %
Pourcentage de client·e·s récurrent·e·s.
17
Nombre de jours moyen pour placer un·e candidat·e en entreprise.
Questions fréquentes
Quel est votre processus pour recruter ?
Notre processus est travaillé sur-mesure avec vous et se déroule en 3 étapes :
- Le sourcing par l'approche directe et la pré-qualification qui permettent de sélectionner les compétences les plus adaptées à votre besoin ;
- L'entretien de qualification métier par un·e expert·e recruteur·euse ayant une connaissance fine de votre besoin ;
- L'entretien de qualification RH par un·e expert·e issu·e des ressources humaines pour sécuriser le profil à vous présenter. Nous travaillons ensuite en présentation short-listée avec un maximum de 3 candidatures correspondant parfaitement à vos attendus. Vous prenez la main à partir de là pour conduire vos entretiens et finaliser votre processus interne avant embauche.
Quelle est votre méthode de sélection des candidat·e·s ?
Notre méthode repose sur une chasse de tête ciblée, s'appuyant sur un riche vivier de candidat·e·s qualifié·e·s, et est complétée par une évaluation approfondie de leurs compétences et de leur adéquation culturelle avec votre entreprise.
Quel est le tarif pratiqué par votre Cabinet ?
Notre honoraire de placement est calculé à partir de la rémunération brute annuelle du·de la candidat·e placé·e. Il est de 20 % de ladite rémunération et n'est facturé qu'à partir du moment où vous embauchez effectivement le profil présenté : c'est un travail au succès qui vous garantit tout à la fois notre engagement dans votre satisfaction et notre détermination à vous convaincre par notre efficacité.
Sur quels recrutements pouvez-vous m'aider ?
Nous sommes des recruteur·euse·s expert·e·s des métiers du juridique, du chiffre (finance et comptabilité) et de l'assistanat d'entreprise, et ce, pour tous types de postes en CDI, en CDD et en management de transition.
Témoignages candidat·e·s
"L’enthousiasme et le professionnalisme !"
Voici ce qui ressort du premier contact avec Karine. Avec son écoute et sa réactivité, elle créé immédiatement un climat de confiance. Elle dispose indéniablement d’une vivacité d’esprit qui lui permet de cibler les qualités de ses Talents. Cette seule appellation résume sa façon de travailler: avec bienveillance, elle valorise la personnalité et le potentiel grâce à une parfaite connaissance du domaine juridique. Talent ou employeur, je recommande vivement Karine qui vous proposera la version moderne du recrutement.
"Jamais le mot recommandation n’a si bien porté son nom dans le cadre de cet exercice lorsqu’il s’agit de parler de Karine et de son cabinet."
Elle conjugue une expertise approfondie de son métier avec ce qui est rare dans le monde du recrutement, à savoir de sincères valeurs humanistes, de bienveillance authentique, le tout enveloppé avec un enthousiasme et une conviction percutante et solaire.
Ce n’est pas un poncif ni un exercice de style ou de communication lorsque Karine affirme placer l’humain au cœur des enjeux et des considérations dans les missions de recrutement qui lui sont confiées…N’est-ce pas là déjà un synonyme de succès tant pour le candidat que pour l’employeur !
"Une approche originale du métier."
Une forte écoute et un sens aigu de la fonction et des relations RH font de Karine une chercheuse de talents reconnue. Avec son enthousiasme, son dynamisme et sa forte personnalité elle connecte les organisations et les talents : bravo!
"Je remercie Karine pour son professionnalisme et sa bienveillance."
Très à l’écoute des candidats, elle assure également leur suivi, ce qui est très apprécié. Merci Karine !
"De juriste de talent, Karine a choisi de rechercher les talents juridiques."
Elle assure sa mission avec excellence. Son grand professionnalisme est complété par des qualités d’écoute, d’empathie et d’analyse peu communes. Sa personnalité et sa grande connaissance de la fonction juridique, lui permettent de mener le recrutement de juristes à une autre dimension.
